أود ان أطرح امامكم بألم ومرارة مشكلة الذين يتسلمون رواتبهم عن طریق بطاقة (الماستر كارد) ...لقد اتجهت أغلب المؤسسات الحكومية الى صرف الرواتب عن طريق توطينها مع شركة الماستر كارد وهذا الأمر في ظاهره جميل وعصري ولكن ، في باطنه استغلال وغبن للموظف والمتقاعد ولا يمكن السكوت عليه .. للاسباب التالية :1- سرقة في وضح النهار أمام المسؤولين حيث تمارس الشركة اساليب ملتوية ومبررات مفضوحة واكاذيب وخداع لابتزاز الموظف والمتقاعد برسالة مضمونها (عزيزي .. تم دفع مبلغ راتبك المعروف لديك ببطاقتك التي تنتهي بالرقم (كذا) الخ) ولكن ، عند سحب المبلغ من المنفذ يتفاجأ أن المبلغ أقل بـ (400) دينار + عمولة المنفذ 3% ويصبح الاستقطاع في النهاية اكثر من سبعة الاف دينار، ويستمر الاستقطاع بالزيادة بمرور السنه !! 2- الراتب كان يصل سابقاً الى الموظف والمتقاعد بدون هذه الاستقطاعات .3- الموظف يقضي سنة كاملة ليحصل على علاوة سنوية 6 الاف دينار ولا بد من التساؤل هنا .. ما هو دور الجهات الحكومية المعنية في وزارة المالية وديوان الرقابة المالية وهيئة النزاهة واعضاء البرلمان من هذا الأسلوب الابتزازي غير المشروع لسرقة الرواتب والنصب والاحتيال.. وبحساب بسيط للمبلغ الكلي الذي يتم استقطاعه من قبل هذه الشركة يظهر أنه بحدود الترليون شهرياً

أمير العبيدي